🚀 Rejoignez un territoire d’ambition et d’innovation !
Idéalement situé à 45 minutes de Roissy-CDG et 1h de Paris, GrandSoissons Agglomération (27 communes – 53 000 habitants – bassin de 110000 hab.) est un territoire de projets, d’expérimentation et de réussite. Avec une stratégie affirmée de développement économique et de réindustrialisation, nous recrutons un(e) Chargé(e) d’Affaires – Développement Économique pour accompagner notre dynamique de croissance et d’attractivité.
Votre mission :
Intégré(e) au sein du service Développement Économique, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des entreprises locales et dans la prospection de nouvelles activités à forte valeur ajoutée.
🔹 Accompagner les entreprises (endogènes et exogènes) dans leurs projets d’implantation, de croissance et d’innovation
🔹 Promouvoir le territoire et ses atouts auprès d’investisseurs et d’entreprises
🔹 Animer et développer un réseau de partenaires (publics et privés) pour favoriser les opportunités économiques
🔹 Piloter des projets stratégiques, en lien avec les filières porteuses et les besoins du territoire
🔹 Participer à la prospection et à la commercialisation des solutions immobilières et foncières
🔹 Assurer une veille active sur les tendances et secteurs d’avenir
Ce que nous attendons de vous :
🎯 Expérience en développement économique, immobilier, conseil ou commerce B2B
🤝 Sens du contact, esprit d’initiative et capacité à créer du lien
💡 Vision stratégique et aptitude à mener des projets transverses
🌍 Maîtrise de l’anglais professionnel (une autre langue est un plus)
🚗 Mobilité requise (Permis B)
Conditions de travail :
📄 Contrat : dans le grade des attachés territoriaux par voie statutaire ou à défaut contractuelle (CDD de 3 ans, renouvelable une fois avant CDI)
📍 Lieu : Pépinière d’entreprises Les Ambassadeurs, Parc Gouraud (Soissons)
🕘 Temps plein – 38h/semaine avec RTT
📆 Horaires flexibles, avec pics d’activité selon les projets, et télétravail possible
🚘 Déplacements fréquents sur le territoire et en dehors
💰 Avantages : Rémunération attractive et participation aux frais de santé (mutuelle, prévoyance)
Pourquoi nous rejoindre ?
💡 Un cadre stimulant : un territoire en mutation, des projets ambitieux
🤝 Une équipe passionnée et collaborative
📈 Des opportunités d’évolution et un poste à fort impact
📩 Envie d’avoir un impact ? Adressez votre CV + LM à :
👉 s.minette@ville-soissons.fr & scartiaux@agglo-soissonnais.com
Rattaché au Directeur du Développement Économique, vous facilitez la concrétisation des projets de développement des entreprises endogènes et exogènes sur le territoire du GrandSoissons. À ce titre, vous :
- Animerez les réseaux de partenaires apporteurs d'affaires (prescripteurs publics et privés) et apporteur de solutions (immobilier d'entreprise...)
- Accompagnerez les projets d'entreprises endogènes et exogènes, structurants et créateurs de valeurs et d'innovation sur le territoire
- Participerez à la promotion des atouts et de l'attractivité du GrandSoissons
- Mettrez en place des actions de prospection permettant de détecter les projets d'implantation et commercialiserez les solutions immobilières de la collectivité
- Participerez à la veille active sur les secteurs d'activité en développement et à l'élaboration et l'actualisation d'argumentaires personnalisés
Assistance et conseil en matière de développement économique
- Fournir des argumentaires techniques pour arbitrer et opérer des choix stratégiques en cohérence avec les orientations du service
- Alerter le service sur les risques et les opportunités inhérents à une stratégie ou à un projet
- Proposer les modalités de mise en œuvre des programmes d'actions (budget, planning)
- Maitrise des techniques d'écoute et notions de pédagogie
- Maitrise des techniques d'évaluation budgétaire des projets
- Maitrise des techniques et outils de communication
Structuration de l’offre territoriale et promotion de l'offre de services en matière de développement économique (en lien avec la Chargée de Projet Attractivité Prospection et le Directeur du service)
- Remonter des informations relatives à l’offre territoriale au sein du service
- Participer à la constitution des argumentaires du produit territorial
- Benchmarker les territoires concurrents en matière d’actions de promotion et prospection
- Participer à la conception et mise en œuvre d’événements professionnels
- Partager les disponibilités immobilières et foncières avec les agences professionnelles locales et suivre la contractualisation relative aux mandats de commercialisation des biens de la collectivité
- Maitrise des composantes du territoire (données socioéconomiques, cadre de vie, éléments socioculturels)
- Maitrise des techniques de recherche d’information
- Maitrise du secteur de l’immobilier d’entreprises
- Maitrise des techniques de création d’évènementiels
- Maitrise des techniques de structuration de filières
Conduire ou encadrer la prospection des entreprises
- Proposer une stratégie de prospection
- Rechercher des entreprises cibles et constituer un vivier à prospecter
- Organiser la diffusion de documentations d'information
- Organiser la représentation de la collectivité auprès des organismes régionaux, nationaux et européens de prospection et d'accueil des entreprises
- Évaluer les effets des campagnes de Prospection
- Assurer le suivi des prestataires mandatés par la collectivité pour la réalisation de missions de prospection (marché public, reporting, promotion de l’offre territoriale, action collective…)
- Maitrise des études de marché, plan de financement ou d’affaire
- Maitrise des stratégies d'implantation et de développement des entreprises (service, industrie)
- Maitrise des outils d’emailing
- Maitrise de l’anglais professionnel
Accompagnement des projets d’entreprises
- Évaluer les conditions de viabilité et de faisabilité d'un projet, ainsi que son impact territorial (création de valeur ajoutée, bilan environnemental…)
- Manager des projets complexes, en coopération avec des services compétents internes et externes à la collectivité
- Recenser les modes possibles d'accompagnement du projet : aides fiscales, foncier, conseil et ingénierie d'étude, subventions…
- Présenter les spécificités du territoire, les dispositifs d'aides de la collectivité et des partenaires et construire les argumentaires adaptés
- Contractualiser avec le porteur du projet et les autres partenaires, les conditions d'intervention d'aide de la collectivité
- Mettre en œuvre les décisions de la collectivité
- Assurer le suivi de l’intégration de l’entreprise dans le tissu local
- Assurer la commercialisation des locaux de la collectivité à vocation économique
- Réaliser les états des lieux d’entrée et de sortie des entreprises locataires des biens immobiliers de la collectivité
- Maitrise des méthodes d'ingénierie et de conduite de projets
- Maitrise du cadre réglementaire des financements et dispositifs d'accompagnement des entreprises
- Connaissance du cadre juridique, comptable et financier des entreprises
- Maitrise des techniques d’accompagnement de porteurs de projets
Développement et animation des réseaux
- Identifier les partenaires stratégiques et les personnes ressources sur et à proximité de notre territoire
- Rencontrer les acteurs territoriaux de l’action économique (consulaires, clubs d’affaires, syndicats professionnels…) et promouvoir leurs savoir-faire à travers l’action endogène du service
- Faciliter la mise en relation avec les acteurs exogènes pour faire émerger des projets innovants
- Maitrise de l’environnement territorial et des réseaux d’acteurs de l’innovation
- Maitrise des dispositifs territoriaux de l’innovation
Capacité à créer, développer et entretenir des réseaux et partenariats
Gestion administrative
- Archiver les documents internes (version papier et numérique)
- Mettre à jour les informations dans la base de données Entreprises
- Gérer des tableaux de bord et établir un reporting de l’activité
- Maitrise des techniques de reporting d’activités
- Maitrise des techniques de classement de documents
